จัดประชุม การประเมินเพื่อทบทวนช่องว่างความรู้ และทักษะของบุคลากร และจัดทำแผนพัฒนาบุคลากรรายบุคคล (IDP) ตามแผนกลยุทธ์การพัฒนาบุคลากร ระยะ 8 ปี (พ.ศ. 2563-2570) ณ ห้องประชุมชั้น 2 อาคาร 2 สถาบันวิจัยและพัฒนาพื้นที่สูง จ.เชียงใหม่ : สถาบันวิจัยและพัฒนาพื้นที่สูง (องค์การมหาชน)

This is an example of a HTML caption with a link.

จัดประชุม การประเมินเพื่อทบทวนช่องว่างความรู้ และทักษะของบุคลากร และจัดทำแผนพัฒนาบุคลากรรายบุคคล (IDP) ตามแผนกลยุทธ์การพัฒนาบุคลากร ระยะ 8 ปี (พ.ศ. 2563-2570) ณ ห้องประชุมชั้น 2 อาคาร 2 สถาบันวิจัยและพัฒนาพื้นที่สูง จ.เชียงใหม่

โพสต์: 7 ธันวาคม 2563 อ่าน: 523 ครั้ง

ธันวาคม
7

ชื่อโครงการ

กลุ่มงานบริหารทรัพยากรมนุษย์ สำนักอำนวยการ

หลักการและเหตุผล

กลุ่มงานบริหารทรัพยากรมนุษย์ สำนักอำนวยการได้กำหนดการจัดประชุม การประเมินเพื่อทบทวนช่องว่างความรู้ และทักษะของบุคลากร และจัดทำแผนพัฒนาบุคลากรรายบุคคล (IDP) ตามแผนกลยุทธ์การพัฒนาบุคลากร ระยะ 8 ปี (พ.ศ. 2563-2570) ในวันที่ 7 ธันวาคม 2563 ณ ห้องประชุมชั้น 2 อาคาร 2 สถาบันวิจัยและพัฒนาพื้นที่สูง จ.เชียงใหม่

วัตถุประสงค์

เพื่อประเมินทบทวนระดับความรู้และทักษะของบุคลากร และจัดทำแผนพัฒนาบุคลากรรายบุคคล ให้มีเป้าหมายการพัฒนาที่ชัดเจนต่อเนื่องและเหมาะสมกับหน้าที่รับผิดชอบ

ระยะเวลาและสถานที่

วันที่ 7 ธันวาคม 2563 ณ ห้องประชุมชั้น 2 อาคาร 2 สถาบันวิจัยและพัฒนาพื้นที่สูง จ.เชียงใหม่

ผลที่คาดว่าจะได้รับ

กำหนดการ

วันที่ 7 ธันวาคม 2563

กิจกรรมอื่นๆ

แนะนำองค์ความรู้

พรรณไม้งามพระนามราชสกุลมหิดล ตอนที่ 5

พรรณไม้งามที่มีชื่อเกี่ยวข้องกับพระนามาภิไธย ในสมเด็จพระนางเจ้าสิริกิติ์ พระบรมราชินีนาถ มีหลายชนิด ในโอกาสนี้จะได้นำเสนออีก 3 ชนิด ได้แก่ โมกราชินี มหาพรหมราชินี และบัว ควีนสิริกิติ์

ภูมิปัญญาการสกัดน้ำมันจากพื้ชท้องถิ่น

ปัจจุบันภูมิปัญญาในการสกัดน้ำมันเริ่มสูญหายไป เหลือผู้เฒ่าผู้แก่ที่ทำเป็นอยู่ไม่กี่คน และบางส่วนเริ่มเปลี่ยนไปใช้เครื่องจักรสมัยใหม่

กาหลง

กาหลงเป็นไม้พุ่มขนาดเล็ก สูง 1-3 ม. เปลือกต้นเรียบ สีน้ำตาล กิ่งอ่อนและยอดอ่อนมีขนสีขาว

เถาวัลย์เปรียง

เป็น ไม้เถาเลื้อยใบเดี่ยว ออกเรียงสลับรูปหัวใจ โคนใบปิดปลายใบแหลม เถาแห้งนำมาต้มน้ำดื่ม ช่วยขับปัสวะ